PENGARUH PENDIDIKAN DAN PENGAWASAN KERJA TERHADAP EFISIENSI KERJA PEGAWAI PADA BADAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT PEREMPUAN DAN KELUARGA BERENCANA KOTA TANJUNG BALAI
Abstract
Latar belakang yang mendasari penelitian ini adalah adanya indikasi terjadinya ketidak efisiensinya kerja pegawai yang ada pada lingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat Perempuan dan Keluarga Berencana Kota Tanjung Balai belum seperti diharapkan. Masih banyak terkendala dalam melaksanakan tugas dan pegawai belum bisa bekerja secara maksimal.
Teori yang digunakan dalam penulisan ini adalah teori manajemen organisasi dan sumber daya manusia dengan lebih berfokus pada faktor pendidikan, pengawasan kerja dan efisiensi kerja yang menjadi variabel-variabel dalam penelitian ini.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan survey. jenis penelitian deskriptif kuantitatif dan sifat penelitian adalah penjelasan. Metode pengumpulan data adalah dengan wawancara, kuesioner dan studi dokumentasi. Populasi adalah seluruh pegawai pada lingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat Perempuan dan Keluarga Berencana Kota Tanjung Balai yaitu 50 pegawai dan ditetapkan jumlah sempel dari seluruh populasi yang ada yaitu sejumlah 50 orang pegawai.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara serempak terdapat pengaruh sangat signifikan antara pendidikan dan pengawasan kerja terhadap efisiensi kerja pegawai pada lingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat Perempuan dan Keluarga Berencana Kota Tanjung Balai dan secara parsial menunjukkan terdapat pengaruh yang signifikan antara pendidikan dan pengawasan kerja terhadap efisiensi kerja pegawai pada lingkungan Badan Pemberdayaan Masyarakat Perempuan dan Keluarga Berencana Kota Tanjung Balai dan secara parsial pengaruh yang paling dominan terhadap efisiensi kerja pegawai adalah pengawasan kerja. Kesimpulan hasil penelitian, secara serempak dan parsial pendidikan dan pengawasan kerja berpengaruh signifikan terhadap efisiensi kerja pegawai pada Badan Pemberdayaan Masyarakat Perempuan dan Keluarga Berencana Kota Tanjung Balai. Untuk lebih meningkatkan efisiensi kerja pegawai, agar setiap pimpinan dapat lebih memperbaiki pengawasan kerja kepada pegawainya untuk meningkatkan efisiensi kerja dari pegawainya.
Kata Kunci : Pendidikan, Pengawasan Kerja, Efisiensi Kerja.
Full Text:
PDFReferences
Abadi, kusuma , motivasi dan disiplin kerja , penerbit PT Bumi Aksara, Jakarta, 2008
Arikunto , Suharsimi , Manajemen Penelitian, Cetakan Ketujuh, Penerbit Rineka Cipta, Jakarta, 2005
Asmawi, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. : PT Remaja Rosda Jaya, Bandung, 2002
Griffin , Teori Motivasi,:PT Bumi Aksara , Jakarta, 2002
Hasibuan , Melayun S.P,Organisasi & Motivasi : PT Bumi Aksara, 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi.: PT . Bumi Aksara, Jakarta, 2005
Jainun, Buchori. Manajemen Dan Motivasi.Edisi Revisi : Balai Aksara, Jakarta.2004
Koontz, Harold Penghargaan Dan Perwujudan Diri, Memotivasi Diri. Yogyakarta, 2002
Mangkuprawira , Sjafri . Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik, Cetakan Kedua: PT.Ghalia Indonesia, Jakarta, 2003
Mangkunegara, Anwar Prabu. Evaluasi Kinerja SDM, Cetakan Ketiga : Penerbit Refika Aditama, Bandung, 2007
Moekjiat , Manajemen Kepegawaian (Personal Management) : Alumni, Bandung, 2003
Mulyasa ,Organisasi Perilaku, Struktur Proses, Edisi Pertama : Bima Rupa Aksara, Jakarta, 2004
Nitisemito , Alex S . Manajemen Personalia : Ghalia, Jakarta, 2001
Nazir , Moh, Metodologi Penelitian, Cetakan Kelima : Ghalia Indonesia, Jakarta, 2003
Robbins , Coulter .Manajemen Personalia Dan Sumber Daya Manusia. : BPFE, Yogyakarta.2001
Santoso,Administrasi Kepegawaian: Kanisius, Yogyakarta 2001,2003
Siagian,Sondang P .Administrasi Kantor :Bumi Aksara, Jakarta.2002
Sastrohadiwiryao,B. Siswanto..Manajemen Tenaga Kerja Indonesia.Jakarta. 2003
Simamora, Henry. Pengembangan, Pendayagunaan, Penilaian Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta.2004
Simanjuntak ,J. Payman . Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia.FEUI, Jakarta. 2005
Sinungan, M.Produktivitas Apa Dan Bagaimana:Bumi Aksara,Jakarta. 2001
Soejono.Sistem Dan Prosedur Kerja. : Bumi Aksara,Jakarta. 2002
Stoner , James A.f.Statistik Untuk Penelitian. : Alfabeta, Bandung. 2006
Terry ,Fungsi Sumber Daya Manusia, Yogyakarta.2003
Thoha , Miftah ,Kepemimpinan Dalam Manajemen,Edisi Pertama: PT Raja Grafindo Persada,Jakarta. 2007
Tulus , Agus. Manajemen Sumber Daya Manusia: Bumi Aksara,Jakarta.2005
Umar, Husein. Riset Sumber Daya Manusia Dalam Organisasi: PT Gramedia Pustaka Utama, Jakarta. 2003
Wahjosumidjo, Pengertian Faktor Lingkungan Kerja,Jakarta. 2001
Refbacks
- There are currently no refbacks.